業務運営規定・個人情報適正管理規程・届出制手数料
当社は、国内の全職種に関する申込みについてこれを受理します。ただし、その申込みの内容が法令に違反したり、賃金、労働時間等の労働条件が通常の労働条件と比べて著しく不適当である場合、一定の労働関係法令（労働基準法及び職業安定法等）違反のある場合及び暴力団員などによる求人である場合には受理しません。
求人の申込みは、サイト内の申込みフォームにご記入、もしくは求人者又はその代理人が直接来所されて、所定の求人票によりお申込みください。直接来所できないときは、郵便、電話又は電子メールでも差し支えありません。
求人申込みの際には、業務内容、賃金、労働時間、その他の雇用条件をあらかじめ書面の交付又は電子メールの使用により明示してください。
当社は、国内の全職種に関する求職の申込みについてこれを受理します。ただし、その申込みの内容が法令に違反する場合には受理しません。
求職申込みは、サイト内の申込みフォームにご記入、もしくは本人が直接来所されて、所定の求職票によりお申込みください。
常に、日雇的又は臨時的な労働に従事することを希望される方は、当社に特別の登録をしておき、別に定める登録証の提示によって、求職申込みの手続きを省略致します。
求職の方には、職業安定法第２条にも規定される職業選択の自由の趣旨を踏まえ、そのご希望と能力に応ずる職業に速やかに就くことができるよう極力お世話いたします。
求人の方には、そのご希望に適合する求職者をご紹介できるよう極力お世話いたします。
紹介に際しては、求職の方に、業務の内容、賃金、労働時間その他の労働条件をあらかじめ書面の交付又は電子メール等により明示します。
求職の方を求人者に紹介する場合には、紹介状を発行しますので、その紹介状を持参して求人者に行っていただきます。
いったん求人、求職の申込みを受けた以上、責任をもって紹介の労をとります。
当社は、労働争議に対する中立の立場をとるため、同盟罷業又は作業閉鎖の行われている間は求人者に、紹介を致しません。
就職が決定しましたら求人者から別表の手数料表に基づき、紹介手数料を申し受けます。
当社は、職業安定機関及びその他の職業紹介事業者等と連携を図りつつ、当該事業に係る求職者等からの苦情があった場合は、迅速、適切に対応いたします。
当社が行った職業紹介の結果については、求人者、求職者両方から当社に対して、その報告をしてください。
当社は、求職者又は求人者から知り得た個人的な情報は個人情報適正管理規程に基づき、適正に取り扱います。
当社は、求職者又は求人者に対し、その申込みの受理、面接、指導、紹介等の業務について、人種、国籍、信条、性別、社会的身分等を理由として差別的な取扱いは一切致しません。
当社の取扱職種の範囲等は、国内の全職種です。
2024年8月1日 制定 ／ 2026年2月24日 更新
個人情報を取り扱う事業所内の職員の範囲は、HCM事業部の職員とする。個人情報取扱責任者は職業紹介責任者 髙石 惠美子とする。
2024年8月1日 制定
| サービスの種類及び内容 | 手数料の額及び負担者 |
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| 求人受理後、求人者に求職者を紹介するサービス 【職業紹介サービス】 |
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| 求職の充足に向けた求人者に対する専門的な相談・助言サービス 【職業紹介サービス】 |
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| 特定の条件による特別の求職者の開拓やそのための調査・探索 |
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| 就職を容易にするための求職者に対する専門的な相談・助言 |
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| 返戻金 | 当社の紹介により入社した求職者が、入社後6ヶ月以内に解雇または自己都合退職した場合、以下の金額を返還いたします。
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| 備考 |
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